Nos dias 7 e 14 de março, o Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativismo no Estado de Santa Catarina (SESCOOP/SC) realizou o curso “Comunicação e Liderança”.  O encontro aprofundou os conhecimentos sobre comunicação assertiva, estratégias adaptativas e habilidades interpessoais, focado especialmente na importância do feedback para a liderança.

“As cooperativas desempenham um papel vital em nossa sociedade, promovem o desenvolvimento econômico, social e sustentável em diversas áreas. Para que elas possam alcançar todo o seu potencial é essencial que seus líderes possuam habilidades sólidas de comunicação e liderança. Ao fortalecermos essas habilidades, investimos no crescimento e na prosperidade de toda a sociedade”, destaca a publicitária e especialista em marketing, Cinara Maria.

No curso foram trabalhados liderança colaborativa, interseção entre comunicação e liderança, fundamentos da comunicação eficaz, habilidades de comunicação interpessoal, comunicação estratégica em momentos desafiadores e a construção de uma comunicação centrada na liderança.

Através da combinação de apresentações teóricas, dinâmicas de grupo e atividades práticas, os participantes foram incentivados a refletir sobre suas próprias experiências e desafios na liderança e na comunicação. Além disso, foram abordados a empatia e a escuta ativa através de técnicas como o feedback 360 graus, para obter uma visão mais completa do desempenho individual e coletivo.

Também foram introduzidos conceitos inovadores como o feedforward — técnica para fornecer orientações específicas para a melhoria futura —, para complementar o tradicional feedback. Novas formações, palestras e cursos como este podem ser encontrados no site do SESCOOP/SC. Para participar, basta fazer a inscrição em: https://cutt.ly/Jwg68TLX.

Fonte: Assessoria de comunicação interna Sistema OCESC